| organizator: Polskie Towarzystwo Prawa
Antydyskryminacyjnego >> moderatorka: Karolina Kędziora kiedy: 20 września (sobota), godz. 13.10-14.40 gdzie: Dom Spotkań z Historią, ul. Karowa 20 |  |
panelistki:
- Emilia Nauman, Polskie Towarzystwo Prawa Antydyskryminacyjnego
- Monika Zima, Polskie Towarzystwo Prawa Antydyskryminacyjnego
PODSUMOWANIE SESJI
W pierwszej części spotkania omówione zostały przez moderatorkę
i panelistki międzynarodowe i krajowe regulacje prawa
antydyskryminacyjnego. Szczególną uwagę zwrócono na polskie
uwarunkowania historyczne, polityczne i społeczne tej kwestii.
Omawiając przepisy prawa pracy wskazano na niekompletne rozwiązania
zastosowane przez polskiego ustawodawcę w stosunku do zaleceń
europejskich dyrektyw antydyskryminacyjnych. Uczestnicy mogli
przekonać się jakie skutki ma dla polskiego obywatela błędna
implementacja postanowień dyrektyw.
Z dużym zainteresowaniem uczestnicy przyjęli prezentację definicji
dyskryminacji bezpośredniej, dyskryminacji pośredniej,
molestowania, molestowania seksualnego oraz mobbingu. Istotnym
wkładem w prowadzoną dyskusję była analiza przykładów z różnych
dziedzin życia prezentowanych przez uczestników panelu, co
potwierdziło ogromną potrzebę edukacji społeczeństwa z zakresu
prawa antydyskryminacyjnego. Panelistki przedstawiły środki ochrony
prawnej przed dyskryminacją, podkreślając prawo do niezawisłego
sądu i wskazując na możliwość złożenia skargi konstytucyjnej oraz
skargi na bezczynność organu.
Przedmiotem dyskusji stał się również projekt ustawy o równym traktowaniu przygotowany przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, który w ocenie uczestników sesji nie spełnia warunków przewidzianych w europejskich dyrektywach. Panelistki wyjaśniły przebieg prac legislacyjnych nad projektem i wskazały na możliwość wzięcia udziału w wysłuchaniu publicznym zarówno rządowym, jak i podczas prac komisji sejmowych.
Druga część sesji poświęcona została prawnym środkom rzecznictwa praw człowieka jakimi dysponuje PTPA w przeciwdziałaniu dyskryminacji z takich powodów jak płeć, rasa i pochodzenie etniczne, niepełnosprawność, orientacja seksualna, wiek, religia i wyznanie. Uczestnicy zapoznali się z instytucją opinii przyjaciela sądu (amicus curie), zasadami udziału organizacji społecznej w postępowaniu karnym, cywilnym, administracyjnym a także dowiedzieli się na czym polega litygacja strategiczna.
Podsumowanie przygotowała Monika Zima